進む「ワークライフバランス」
編集局 2014/7/08 Viewpoint [会員向け]
家庭時間増やす改正法
弁護士 秋山 昭八
近時、労働基準法改正や育児介護休業法が改正施行されるに至ったが、これらは「ワークライフバランス」の考え方を基本的に取り入れたものであり、今後の労働法制を考えるに当たりキーワードとなるといえる。今後「仕事と家庭との調和」を図るため種々な対応が模索されていくことを念頭に、種々の法改正が検討される必要がある。
最近の大きな改正は、平成２０年１２月５日成立の労働基準法の一部を改正する法律（以下「改正労基法」という）と、平成２１年６月２４日成立の育児・介護休業法の一部改正が挙げられる。
